Nie. Program jest zaprojektowany dla managerów, właścicieli i specjalistów — nie dla działu IT. Jeśli potrafisz obsługiwać pocztę elektroniczną i arkusze kalkulacyjne, masz wszystkie potrzebne umiejętności. Szkolenie odbywa się na platformie LiveWebinar — wystarczy domyślna przeglądarka, nic nie instalujesz.

Większość szkoleń AI kończy się na wiedzy. To wyzwanie kończy się na dokumencie — Twoim własnym procesem opisanym do wdrożenia, listą priorytetów i planem na 30 dni, który mówisz głośno przed całą grupą. Michał nie pokazuje slajdów o możliwościach AI. Rozwiązuje na żywo problemy zgłoszone przez uczestników dzień wcześniej — i celowo popełnia błędy, żebyś widział/a jak naprawdę wygląda praca z AI, nie jej pokaz.

To jest dokładnie właściwy moment żeby przyjść. Sobota jest po to żeby nazwać chaos po imieniu — zanim cokolwiek zmienisz. Paweł przeprowadza przez diagnostykę: które procesy są gotowe na AI, a które najpierw trzeba opisać. AI nałożona na nieopisany proces rzeczywiście go pogarsza. Dlatego zaczynamy od mapy, nie od narzędzi.

To jest dokładnie dla Ciebie. Paweł na co dzień wdraża systemy AI dla kancelarii prawnych, gdzie dane klientów nie mogą opuszczać firmy. Cały blok Soboty obejmuje klasyfikację danych: co można wysłać do zewnętrznego narzędzia, co tylko pod warunkami, a co absolutnie zostaje w firmie — i dlaczego.

YouTube pokaże Ci możliwości AI. Tu dostaniesz kogoś kto patrzy na Twój konkretny proces i mówi: „to wdrożysz w tydzień, tamto zostaw na później, a tego nie rób wcale". Różnica między wiedzą a decyzją. Michał i Paweł mają za sobą wdrożenia — nie kursy o wdrożeniach. To nie jest kolejna dawka inspiracji.

Tak — jeśli masz zadania które się powtarzają. Analityk piszący raporty co tydzień, specjalista HR przygotowujący onboarding, konsultant wystawiający propozycje na podstawie tych samych szablonów, freelancer obsługujący kilkudziesięciu klientów — to są dokładnie te przypadki, na których pracujemy. Chodzi o powtarzalną pracę i dane, nie o liczbę podwładnych. Pamiętaj też, że specjaliści często mają dodatkowy problem: muszą obronić decyzję o wdrożeniu przed przełożonymi — weekend daje Ci do ręki konkretne liczby, nie tylko pomysł.

Michał wybiera do pokazu na żywo 2–3 problemy zgłoszone w Sobotę. Nawet jeśli Twój nie trafi na ekran — Michał i Paweł odpowiadają na czacie podczas Q&A i bloku samodzielnej pracy. 15 osób to celowy limit właśnie po to.

Tak. Przy zgłoszeniu trzech lub więcej osób skontaktuj się bezpośrednio — przygotujemy ofertę zbiorczą. Możliwa jest też zamknięta edycja dla Twojego zespołu.

Nie — i to dobra wiadomość, bo możesz to sprawdzić zanim zarezerwujesz miejsce. AIDEAS i Google Umiejętności Jutra AI uczą obsługi narzędzi — jak używać Gemini, jak pisać prompty, jak korzystać z konkretnych produktów. To solidna podstawa. Ten warsztat zaczyna się gdzie tamte się kończą: zakładamy że wiesz czym jest AI — i skupiamy się na tym które procesy w Twojej firmie warto zmienić, w jakiej kolejności, z jakimi danymi i czy w ogóle. Jeśli po AIDEAS lub Google UJ AI masz poczucie że „wiem co to jest, ale nie wiem co z tym zrobić u siebie" — to jest dokładnie ten moment żeby przyjść.

Planujemy pierwszą edycję na czerwiec 2026 — dokładna data trafi do Ciebie jako pierwszej/pierwszego po rejestracji. Po ukończeniu obu dni otrzymasz certyfikat AIPMC-F (AI & Automation Process Management Consultant — Fundamentals) w formie PDF — do pobrania i udostępnienia na LinkedIn. Nagrania z obu dni są dostępne przez 30 dni — żebyś mógł/mogła wrócić do konkretnego bloku podczas wdrożenia, nie zamiast uczestnictwa na żywo.